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Este mes marca el cierre del "Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas" del año 2022, con un balance notable de logros y contribuciones por parte de sus participantes. En particular, destacan los testimonios de los jóvenes talentos que han completado un año de prácticas en diversos puestos relacionados con Administración General, como parte de este programa enmarcado en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, específicamente en la actuación "Empleo Joven".

Elena Alonso, Jose Ramón Jadue, y Jèssamy del Mar Quintana, graduados en Veterinaria, bajo la tutela de Manuel Francisco Morales Doreste, desarrollaron sus prácticas en el Hospital Clínico Veterinario. Han aportado sus habilidades en el cuidado y tratamiento de animales, desde pasar consultas de urgencias hasta especializarse en oftalmología. Jèssamy comparte: "Esta experiencia ha sido muy enriquecedora para mí. He aprendido protocolos de tratamiento para diversas enfermedades, técnicas de reanimación de un animal, realizar trabajo laboratorial, realizar radiografías e interpretarlas. En definitiva, esta oportunidad me ha servido para aprender mucho y tener los conocimientos básicos para tratar animales domésticos.

Leticia Quintana, bajo la supervisión de Sergio Moreno Gil, se encontraba en el Instituto Universitario de Turismo y Desarrollo Económico Sostenible (TIDES). Leticia, estudiante del Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas, ha desempeñado diversas responsabilidades administrativas esenciales para el Instituto TIDES y la Cátedra UNESCO de Turismo y Desarrollo Económico Sostenible. Leticia comenta sobre su experiencia: "Durante este año, he reforzado mis conocimientos, así como he adquirido muchos otros, ha sido una experiencia satisfactoria, y que desde luego aportará mucho en mi carrera laboral futura."

Claudia Borges, bajo la guía de Jesús Bernardino Alonso Hernández en el Instituto para el Desarrollo Tecnológico y la Innovación en Comunicaciones (IDETIC), ha brindado un valioso apoyo en la gestión económica y administrativa de proyectos universidad-empresa en los que participa el IDETIC. Claudia reflexiona sobre su experiencia: "Mi experiencia en el instituto ha sido sumamente positiva a nivel profesional y personal. He podido poner en práctica mis habilidades y ha sido un aprendizaje constante gracias a mis compañeros y tutores."

Andrea Iglesias, con Ana Wagner como tutora, realizó sus prácticas en el Instituto Universitario de Investigaciones Biomédicas y Sanitarias (iUIBS). Andrea ha realizado una variedad de tareas relacionadas con la gestión presupuestaria y la organización de eventos científicos. Andrea destaca: "En resumen, he desarrollado habilidades que ya podía tener por mis estudios y luego he podido elaborar otras desde cero que no había tenido tiempo a tener que usarlas. Creo que esta experiencia es una gran oportunidad para poder formarte y adentrarte en el mundo laboral."

María Santana, bajo la dirección de Rafael Ginés Ruiz, completó sus prácticas en el Instituto Universitario de Investigación en Acuicultura Sostenible y Ecosistemas Marinos (IU-ECOAQUA-ACUICULTURA). María ha contribuido al mantenimiento administrativo del instituto, desde el seguimiento de averías hasta la gestión de facturas y la atención al teléfono. María destaca: "En cuanto a habilidades desarrolladas lo más destacable para mí sería el manejo de una página web, con todas las tareas que esto conlleva, aunque en el pasado he creado páginas web básicas, principalmente por motivos académicos, es la primera vez que manejo una página web real."

Este programa ha demostrado ser una plataforma invaluable para que jóvenes talentos adquieran experiencia laboral en el ámbito de las administraciones públicas, preparándolos para desafíos futuros y fortaleciendo el tejido profesional de la comunidad.

Este mes marca el cierre del "Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas" del año 2022, con un balance notable de logros y contribuciones por parte de sus participantes. En particular, tres perfiles de Ciclo Formativo de Grado Superior, Lucía González, Claudia Martín y Abián Navarro, han completado un año de prácticas en diversos puestos relacionados con Empleo Verde.

Este programa, enmarcado en el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, específicamente en la actuación "Empleo Joven", tuvo como objetivo principal proporcionar primeras experiencias laborales dentro de los servicios ofrecidos por las administraciones públicas.

Lucía González Concepción, bajo la tutela de Emilio Soler Onis, desarrolló sus prácticas en el Parque Científico Tecnológico Marino de Taliarte, específicamente en el Observatorio Canario de Algas Nocivas (OCHABs). Durante su año de contrato, Lucía se destacó en diversas actividades, incluyendo el apoyo en la gestión económica de convenios de colaboración, la colaboración en la elaboración de informes periódicos y la atención a personas usuarias, entre otras responsabilidades. Lucía compartió su gratitud por la oportunidad de aprender y crecer tanto personal como profesionalmente durante su tiempo en el programa.

Por otro lado, Claudia Martín Arteaga y Abián Navarro Diaz, bajo la guía de Rafael Ginés Ruiz, completaron sus prácticas en el Instituto Universitario de Investigación en Acuicultura Sostenible y Ecosistemas Marinos (IU-ECOAQUA-ACUICULTURA). Ambos destacaron en actividades como el mantenimiento de reproductores de peces marinos, la evaluación de la calidad de puestas de peces marinos y el control de parámetros físicos químicos, entre otras tareas relevantes. Claudia y Abián expresaron su aprecio por la oportunidad de aplicar sus conocimientos adquiridos y desarrollar habilidades tanto profesionales como personales.

En resumen, el cierre del Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas del año 2022 ha sido un éxito, destacando el compromiso y la dedicación de sus participantes, así como su contribución al sector del Empleo Verde.

La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC), junto con la Sociedad de Promoción Económica de Gran Canaria (SPEGC), participan en el evento Transfiere, del 20 al 22 de marzo en Málaga. 

Esta colaboración estratégica entre la ULPGC y la SPEGC se materializa a través del proyecto Best in Gran Canaria, una iniciativa que busca posicionar a la isla como un destino ideal para inversión internacional, destacado sus ventajas fiscales y condiciones propicias para los negocios. Con el respaldo de 14 entidades públicas, este proyecto pretende promover y facilitar las inversiones extranjeras en la isla. 

Transfiere, reconocido como el principal Foro europeo para la ciencia, tecnología e innovación, brinda una oportunidad única para la transferencia del conocimiento. En este contexto, el equipo de la Oficina de Transferencia de Conocimiento (OTC) de la ULPGC, encabezado por el Vicerrector de Investigación y Transferencia, Sebastián López Suárez; junto a la Directora de Infraestructuras Científicas y Relaciones con las Empresas, María José Miranda Martel; y la gerente de la Fundación Canaria Parque Científico Tecnológico de la ULPGC, Pepa Padrón León, a los que se unirán el equipo de Servicios Científicos de la ULPGC para representar a la institución. 

Además, esta delegación de la ULPGC en Transfiere contará con la presencia de algunas startups y spinoffs ULPGC y empresas afincadas en el Parque Científico Tecnológico, como Rethink Medical, Bioreplica, Macrocarbon o Wimmic, así como representantes del Instituto Tecnológico de Canarias (ITC), Appmupets, Grupo HD y Aerolaser System S.L.

El programa de participación de la ULPGC incluye una serie de eventos en el propio stand, entre ellos, el encuentro con el “Ecosistema de I+D+i en Gran Canaria”, programa para el miércoles 20 de marco a las 13:30 horas. También se organizará un encuentro el jueves 21 bajo el título “Conecta con las startups y spinoff de la ULPGC”, dirigido a representantes de startups, consultores e inversores. 

El viernes 22 de marzo, la delegación de la ULPGC continuará con sus actividades, manteniendo reuniones con diversos actores del ecosistema de I+D+i de diferentes comunidades autónomas del territorio nacional, además de startups y empresas vinculadas a la innovación y la tecnología. 

Con esta participación en Transfiere, la ULPGC y la SPEGC refuerzan su compromiso con el desarrollo económico y tecnológico de Gran Canaria, estableciendo vínculos clave con inversores y colaboradores internacionales en el ámbito de la innovación y la investigación. 

Este mes marca el fin del "Programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas" del año 2022, con destacados logros y contribuciones por parte de sus participantes. Cuatro perfiles de Ciclo Formativo de Grado Superior, Adrián de Jesús Gutiérrez, Giovanni López, Daniel Ramírez y Rubén Armas, han completado un año de prácticas en diversos puestos relacionados con competencias digitales.

Bajo el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, específicamente en la actuación "Empleo Joven", se ha implementado este programa con el objetivo de desarrollar primeras experiencias laborales dentro de los servicios ofrecidos por las administraciones públicas.

Adrián de Jesús Gutiérrez se destacó en sus prácticas en el Banco Español de Algas (BEA), trabajando bajo la supervisión de Juan Luis Gómez Pinchetti. Durante este periodo, Adrián contribuyó en la implementación de procedimientos digitales, el mantenimiento de sistemas informáticos y la gestión de la presencia en línea del Banco Español de Algas, entre otras responsabilidades.

Giovanni López realizó sus prácticas en el Hospital Clínico Veterinario, bajo la tutela de Manuel Morales, mientras que Daniel Ramírez contribuyó al Instituto Universitario de Sistemas Inteligentes y Aplicaciones Numéricas en Ingeniería (SIANI), con Orlando Maesso como tutor. Daniel realizó una variedad de tareas que abarcaron desde la configuración y mantenimiento de equipos informáticos hasta la gestión de bases de datos y servicios administrativos.

Por otro lado, Rubén Armas llevó a cabo sus prácticas en el Instituto Universitario de Microelectrónica Aplicada (IUMA), bajo la dirección de Aurelio Vega. Durante este periodo, Rubén lideró una renovación completa de la página web del IUMA, con la implementación de un nuevo diseño personalizado y un sistema de traducción, además de gestionar la corrección de errores y la publicación de contenido relevante.

En sus testimonios, los participantes destacaron el ambiente laboral positivo, el aprendizaje técnico y la oportunidad de aplicar sus habilidades en proyectos reales. El programa no solo ha brindado valiosas experiencias profesionales a estos jóvenes talentos, sino que también ha contribuido al fortalecimiento de las capacidades digitales en las instituciones públicas.

Con el cierre de esta edición del programa, se espera que los participantes continúen su trayectoria profesional con el impulso y los conocimientos adquiridos durante este año de valiosa experiencia en el sector público.

La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC), a través de la Oficina de Transferencia de Conocimiento (OTC) ha reconocido como startup a la empresa Fast Free Lane, cuyo objetivo es revolucionar los entrenamientos deportivos mediante la aplicación de tecnologías innovadoras. Se trata de una empresa especializada en el diseño y desarrollo de dispositivos tecnológicosdestinados a optimizar el entrenamiento de los atletas de triatlón y nadadores de los distintos niveles. 

El socio fundador de Fast Free Lane, el egresado de la ULPGC, Carlos Mata, explica que esta empresa nace hace dos años tras apreciar la necesidad de proporcionar soluciones y datos y análisis más precisos y en tiempo real para los entrenamientos de natación. “Inspirados en la experiencia de ver competiciones de natación en televisión, donde una línea virtual marca el récord mundial, nuestro objetivo fue desarrollar un prototipo capaz de crear esa línea en el fondo de cualquier piscina, algo que ya hemos conseguido”, explica Carlos Mata. Este dispositivo permitirá al deportista o entrenador establecer el ritmo deseado, favoreciendo un absoluto control en tiempo real durante los entrenamientos. “Este enfoque ofrece todo el poder al entrenador, para ajustar el ritmo de nado específico en cada ejercicio, proporcionando una guía visual constante y efectiva, y, además, ofrece un estímulo visual al deportista, tan importante en los entrenamientos”.

Carlos Mata y sus otros tres socios, centrados en los perfiles profesionales de las finanzas, logística y servicios jurídicos, inician su andadura profesional con esta innovadora tecnología, y en la actualidad, y con el apoyo de la ULPGC, quieren consolidarse en la industria de dispositivos tecnológicos para el rendimiento deportivo. Entre los desafíos que esperan superar se encuentran la estabilidad del negocio, la penetración en el mercado, la obtención de financiación para la expansión y la mejora continua de sus productos en respuesta a las demandas del mercado. 

Actualmente, la nueva startup de la ULPGC está desarrollando y ultimando su primer prototipo, para transformarlo en un producto final. Al mismo tiempo, están inmersos en la gestación de nuevos proyectos que pretenden proporcionar a los nadadores y entrenadores herramientas tecnológicas más precisas que faciliten el entrenamiento en los deportes de la natación y el triatlón.  

Con esta nueva startup, la ULPGC ya cuenta con un total de nueve empresas de base tecnológica creadas en el seno de la institución universitaria, gracias al apoyo de la Consejería de Universidades, Ciencia e Innovación y Cultura del Gobierno de Canarias y del Consejo Social de la ULPGC.

Esta empresa es beneficiaria del proyecto de “Creación y consolidación de empresas de base tecnológica e innovadoras a partir del conocimiento generado en la ULPGC”, financiado por la Consejería de Universidades, Ciencia e Innovación y Cultura del Gobierno de Canarias

El compromiso global con la sostenibilidad y la lucha contra el cambio climático se ve reflejado en el Smart Green Island Makeathon 2024, un evento organizado por ITQ, empresa ubicada en el Parque Científico Tecnológico, que está atrayendo la atención de jóvenes talentos de 66 universidades y 46 países diferentes.

Este encuentro, que se celebra en Gran Canaria, reúne a más de 1.000 participantes, estudiantes e invitados, con el objetivo de idear y desarrollar soluciones innovadoras en áreas cruciales como la energía verde, la movilidad sostenible y la agricultura inteligente.

La inauguración del evento contó con la presencia destacada de autoridades locales y líderes en sostenibilidad. El presidente del Cabildo, Antonio Morales, destacó la importancia de fomentar la investigación y el talento para impulsar un modelo económico sostenible, mientras que el consejero insular de Medio Ambiente, Clima, Energía y Conocimiento, Raúl García, resaltó el papel de Gran Canaria como un referente en el ámbito de las energías renovables.

El CEO de ITQ GmbH y fundador del Makeathon, Rainer Stetter, subrayó el compromiso continuo con Gran Canaria como un laboratorio de innovación para abordar el cambio climático, mientras que Nayra Moreno, directora de la Fundación Sergio Alonso, destacó la inclusión de un taller para profesorado de formación profesional, con el objetivo de inspirar a futuras generaciones en el ámbito de la tecnología y la sostenibilidad.

Además de ser un espacio para la creatividad y la colaboración, el Smart Green Island Makeathon también sirve como plataforma para la captación de talento y la transferencia de conocimientos, con la participación de destacadas empresas del sector. El evento incluye actividades paralelas de robótica e impresión 3D, diseñadas para inspirar a jóvenes desde los seis hasta los 18 años.

El Makeathon continuará hasta el 2 de marzo, promoviendo el intercambio de ideas y el desarrollo de soluciones concretas que contribuyan a un futuro más verde y sostenible para todos.